링크드인, 채용공고로도 찾지 못하는숨어있는 대학원 연구인재들을 만나보세요
기업의 성장은 결국 '사람'에서 시작됩니다. 가장 중요한 R&D 인재 채용, 가장 과학적으로.
간편한 R&D 인재 매칭 프로세스
리서치링크는 기업과 연구자를 연결하는 가장 효율적인 방법을 제공합니다
1. 연구 분야 및 요구사항 설정
귀사의 R&D 니즈와 필요한 연구 역량을 정의합니다
2. AI 기반 인재 매칭
당사의 알고리즘이 전 세계 연구자 데이터베이스에서 최적의 인재를 찾아냅니다
3. 직접 연결 및 채용
선별된 인재들과 직접 소통하고 채용 프로세스를 진행합니다
현재 R&D 인력 채용의 어려움
혁신을 위한 인재 매칭의 현실적인 장벽들
채용 생태계는 더 이상 R&D 속도를 따라가지 못합니다
R&D는 분초 단위로 진화하고 있지만, 채용은 아직도 엑셀과 콜드메일, 수작업의 시대에 머물러 있습니다.
기업과 연구실은 더 이상 연결되어 있지 않습니다
급변하는 연구 이제는 신임 교수와 신입 석박사들이 중심입니다. 하지만 기존 채용 방식은 이를 전혀 따라가지 못하고 있습니다.
기업은 연구개발에 바로 투입할 수 있는 인재를 원합니다
그러나 현재 채용 시장은 이들을 제대로 식별하지 못하고 여전히 이력서 위주의 전통 방식에 머물러 있습니다.
리서치링크의 해결책
실시간 매칭
최신 연구 데이터 기반으로 R&D 속도에 맞는 빠른 인재 매칭
연구 경험 기반
논문, 프로젝트, 실제 연구 성과 중심의 평가 시스템
글로벌 인재풀
국내외 최고의 연구기관과 대학의 석박사 인재 데이터베이스
R&D 인재 채용의 어려움
10년 전보다 박사 졸업생은 10배 이상 늘었지만, 채용 구조는 과거 그대로입니다
랩실 홈페이지 크롤링 수작업
인사팀 리소스 낭비 극심
인사팀은 수천 개 대학/학과/랩실 홈페이지를 일일이 검색
이메일 주소 하나하나 복사해 엑셀로 정리 후 수작업 발송
이 과정만으로도 1명 채용에 평균 2~4주 소요
연구실 멤버는 매 학기마다 바뀌고, 홈페이지는 업데이트가 느림
❌ LinkedIn의 낮은 커버리지 및 응답률
국내 대학원생의
72%
LinkedIn 계정 없음
연구자는 LinkedIn에
이력서를 올리지 않음
(논문과 학회 중심 커리어)
특히나 직장경력이 없는 석박사 채용에서 데이터가 전무
💸 기존 플랫폼 & 헤드헌터의 높은 비용과 시간
수수료
연봉의 20-30%
수천만원 비용 발생
매칭 시간
평균 6-8주
긴 채용 프로세스
서류 기반 일률적 추천 → 연구 역량이나 적합도 반영 어려움
📉 박사 미취업률 심각
10년 전보다 박사 졸업생
10배 이상 증가
채용 구조는
과거 그대로
데이터 주도의 해결책
우리는 AI와 빅데이터를 활용하여 이러한 도전들을 극복하고, R&D 인재 채용의 새로운 패러다임을 만들어가고 있습니다. 연구 논문, 특허, 연구 프로젝트와 같은 객관적인 데이터를 분석하여 가장 적합한 인재를 기업과 연결합니다.
기업과 연구실 채용을 잇다, R&D 인재 매칭의 강력한 솔루션
논문 분석을 통한 정확한 키워드 매칭으로 최적의 연구 인재를 찾아드립니다
R&D 인재 매칭의 강력한 솔루션
방대한 인재 데이터베이스
50,000명 이상의 석박사 연구자 데이터베이스 확보
AI 매칭 시스템
논문 키워드 분석을 통한 연구 역량 기반 매칭
자동화된 아웃리치
기업맞춤형 아웃리치 자동화 및 인재 연결
주요 특징 및 혜택
논문 기반 매칭
논문 데이터를 분석하여 기업에 가장 적합한 연구 인재를 찾아드립니다.
방대한 인재 데이터베이스
전 세계 50,000명 이상의 석박사 연구자 데이터베이스를 보유하고 있습니다.
시간과 비용 절감
아웃리치까지 단 3분, 비용은 기존 서치펌의 1/10에 불과합니다.
검증된 인재 품질
학교, 연구실, 논문 실적을 통해 검증된 인재만을 소개합니다.
AI 연구원 매칭
협력 대학 | 학과
연구 키워드:
논문:
CVPR 2편
NeurIPS 3편
ACL 등 7편
연구자의 자아실현이 곧 기업의 성장으로
연구자는 연구에만, 기업은 성장에만 집중할 수 있도록 우리는 그 접점을 데이터와 기술로 연결합니다.
혁신
R&D 인력 매칭의 새로운 패러다임
성장
기업과 연구자의 동반 성장
효율
최적의 매칭으로 시간과 비용 절약
연결
전 세계 R&D 인재와 기업의 연결
우리는 R&D 인재 매칭의 새로운 패러다임을 만들고 있습니다.
리서치링크 팀